4-B’li Öğretmenler Kadroya Geçti Sıra 4-C’lilerde
Eğitim Bir-Sen İlçe Temsilciliği Başkanı Adem Yalçınkaya, Kirkagac.NET aracılığıyla bir açıklama yaptı. Yalçınkaya açıklamasında” Sözleşmeli olarak çalışan öğretmenlerimizin kadrolu olarak çalışmalarının sağlanmasında, Eğitim Bir Sen olarak verdiğimiz mücadele sonuçlarını göstermiş ve sözleşmeli öğretmenlerimiz kadroya geçmişlerdir. Sözleşmeli(4-B) öğretmenlerimizin kadroya geçmesinden Eğitim Bir-Sen olarak çok mutluyuz. Bundan sonrada mücadelemiz devam edecektir. 4-C’li çalışanlarımızın da kadrolu olmaları konusunda gerekli girişim ve mücadelemiz devam edecektir. Tüm eğitim çalışanlarına sevgi ve saygılarımı sunuyorum” diye konuştu.
HABER-FOTOĞRAF: HAKAN DEMİR(HABERTÜRK)
*******
*******
*********
**********
********
********
HÜDA VERDİ 13 Yıl Önce
HAYIRLI OLSUN
ßarış 13 Yıl Önce
hayırlısı olsun işh
Mustafa Şen 13 Yıl Önce
Emek mücadelesinde; ilçemiz ve ülke düzeyinde göstermiş olduğunuz gayretlerden dolayı, sendikal anlayışınızı alkışlıyorum arkadaşlar... Yolunuz yolumuzu aydınlatıyor,eksik olmayın...Saygım Yarınlarımızı Ören Emekçilerimize...
mahmut 13 Yıl Önce
4c lilerde bi dahaki seçime
dürüst öğretmen 13 Yıl Önce
mustafa şen de yola geldiya daha ne olsun.adem beye teşekkür ederiz mustafa şeni kazandığı için :)
ferit 13 Yıl Önce
hayırlı olsun teşekkürler Ak partiye
melik 13 Yıl Önce
güzel bi haber hadi bakalım hayırlı olsun.sendikamıza tesekkürler
@karakurt 13 Yıl Önce
hadi hayırlısı.
__efsane__ 13 Yıl Önce
adem hocamm bence ilk ağazdan konuşş bu sözü adama yedirrirler gercii sizde geri adım admakk söz vermek den kolaayy
Mustafa Şen 13 Yıl Önce
Beni hiç anlamadın ya! Yorumumda ki incelikleri bile anlayamıyorsun. Saygım Okuduğunu Yorumlayabilen Gerçek Kişilere...
ahmet karayel 13 Yıl Önce
hayırlı olsun değerli hocam adem yalçınkaya hayırlı uğurlu olsun...
Mustafa Şen 13 Yıl Önce
SENDİKA NEDİR? Sendika, ücretli emeğin hak ve çıkarlarını koruyup, geliştirmek için oluşturduğu bir örgüttür. Çağımızda bu amaç doğrultusunda komite ve konseyler, meclisler ve çeşitli siyasal örgütlenmeler de oluşmuştur, ancak en kalıcı ve yaygın örgütler sendikalardır. Sendikalar üretim-hizmet ilişkileri içerisinde ortaya çıkan örgütler oldukları için öncelikle ekonomik örgütlerdir. Bir gereksinimden doğan sendikalar da her tür örgüt gibi insanlardan oluşur, o nedenle canlı ve dinamik varlıklardır. Gereksinmeler ve içinde yaşanılan koşullar değiştikçe sendikaların amaçları, işleyişleri, kısacası yapıları da değişir, ancak sömürüye karşıtlıklarının değişmesi söz konusu değildir. Sendikanın ne olduğu sorusunun cevabı, ne olmadığına verilecek cevaplarla daha iyi anlaşılmaktadır. SENDİKA NE DEĞİLDİR? Sendika, üyelerinin her ay ödedikleri “üyelik ödentisi” karşılığında belirli bazı işleri üyeler adına yapan bir “ticari kuruluş” örneğin “bir şirket” değildir. Çünkü, sendikanın çeşitli organlarında görev ve sorumluluk almış olan temsilciler ve yöneticiler “kar elde etmek” üzere değil, “emekçilerin birliğini ve mücadelesini geliştirmek” için oraya seçilmişlerdir. Sendika, üyelik ödentisi veren işçileri-emekçileri belirli durumlarda savunan bir “avukat” değildir. Üyelik ödentisi de “vekalet ücreti” değildir. Çünkü, müvekkilin avukata karşı görevi gerçeği söylemek ve savunma hizmeti karşılığında “avukatlık ücretini” ödemektir. Oysa ki, sendika üyesinin görevi “üyelik ödentisi” ödemekle bitmez, onunla başlar. SENDİKAL MÜCADELE; ÇALIŞANLARIN PASİF BIRAKILARAK, SADECE BİRKAÇ YÖNETİCİNİN AKTİFLEŞTİĞİ, ÇALIŞANLAR ADINA VE ONLARA RAĞMEN YAPILAN, MEDYATİK VE GÖSTERMELİK HAK SAVUNUCULUĞU DEĞİLDİR. Çünkü, sendika amaçlarını ancak üyeleri olan işçilerin-emekçilerin örgütlü gücüyle ve ortak mücadelesiyle gerçekleştirebilir. SENDİKA; İŞÇİ-EMEKÇİ ÇALIŞANLARIN BİRLİĞİ, İŞYERLERİNDE VE HAYATIN HER ALANINDAKİ ÖRGÜTLÜ GÜCÜNÜN VE ORTAK MÜCADELESİNİN ADIDIR. Sendika üyelerinin, işçilerin-emekçilerin bugün ve gelecekte daha insanca, daha iyi koşullarda çalışıp, yaşayabilmeleri için uğraş vermekle beraber bir “sigorta şirketi” değildir. Çünkü, sigorta şirketlerinin işlevi “bireyin” geleceğini çeşitli tehlikelere karşı “güvence” altına almaktır. Oysa ki, işçilerin-emekçilerin birliğinden başka gücü olmayan sendikalar, tek tek işçilerin-emekçilerin “bireysel” güvenliğini ve esenliğini sağlamayı değil, mücadele etmeyi, hak ve özgürlük elde ederek bugünü ve geleceği tüm işçiler ve emekçiler için daha yaşanılası kılmayı amaçlar. Geleceği bir yana bıraksak da sadece bugünü daha yaşanılır hale getirmek bile sendikaların siyaset yapması, bazı siyasal konu ve sorunlarla ilgilenmesi, kısaca bazı siyasal talepler için mücadele etmesi demektir. Daha yalın bir ifadeyle “sömürüye karşı mücadele etmesi” demektir. Daha iyi ve daha yaşanılır bir hayatı amaçlayan sendikaların kuruluş ve varlık gerekçeleri ister istemez sendikal taleplere bir siyasal nitelik kazandırıyor. Ne var ki, tüm bunlara karşın sendika bir “siyasal parti” değildir. Hukuk sorunları, vergi politikaları, sosyal güvenlik sistemi, sağlık ve eğitim, ulaştırma ve haberleşme hizmetlerinin durumu, tarım, hayvancılık ve madenciliğin durumu… Tüm bunlar siyasal sistemle ve kararlarla biçimlendiğine ve bunların her biri işçilerin-emekçilerin çalışma ve yaşam koşullarını etkileyip, belirlediğine göre, sendikalar siyasal bir dünyanın içindedir. Suyun dışında bir balık düşünülemeyeceği gibi, siyasal hayatın dışında bir sendika da düşünülemez. Dolayısıyla sendika ülkedeki ve dünyadaki siyasal sorunlarla da ilgilenir. Bu ilginin biçimi ve düzeyi döneme, ülkeye ve topluma göre değişiklik gösterebilir. Ancak, sendikaların iki yüz yıla yaklaşan tarihinin gösterdiği bazı gerçekler vardır ki, her toplum ve ülke için, her dönem geçerliliğini koruyacak doğrulardır. Sendika, sömürücü sermayeye ve düzenine karşı işçilerin-emekçilerin örgütlü gücünü simgelediği için, siyasal olarak sömürücü sermaye sınıfının karşısında ve onun her tür biçim ve görünümüne karşı “bağımsız” olmalıdır. Öte yandan sendika, sömürücü sermayeye karşı işçilerin-emekçilerin hak ve çıkarlarını savunan, destekleyen, hatta onlar adına iktidar mücadelesi veren siyasal partilerle, kuruluşlarla çeşitli düzey ve biçimlerde ilişkiler içinde olsa da “örgütsel bağımsızlığını” özenle korumalıdır. Aksi takdirde ne demokratik bir sendikal işleyiş kurulabilir, ne de işçilerin-emekçilerin yönetme kabiliyetlerinin özgürce gelişmesi mümkün olur. Ayrıca, sermaye sınıfının siyasal ve ideolojik denetim altında tuttuğu, bunun için her yola başvurduğu işçilerin-emekçilerin birliğinin, sınıf kardeşliğinin sağlanması mümkün olmaz. Ortaya çıkan siyasal rekabet yine sermayenin çıkarlarına hizmet eder. Kimi patronlar ya da hükümetler, işçi sınıfının gücünü bölmek için sendika kurar ya da bazı sendikaları desteklerler. İşçi haklarını savunuyormuş gibi görünen, ancak patronların ya da hükümetlerin ekmeğine yağ süren, sermayenin ya da mevcut hükümetin kontrolünde olan, demokratik işleyişe sahip olmayan "sendikalara!" sarı sendika denir. SARI SENDİKA NEDİR? Sarı sendikalar sınıf bilinci taşıyan hiç bir eylemde rol almazlar. Bu sendikalar internet sitelerinde hükümet programı gibi haberler, hükümet propagandası gibi açıklamalar yaparlar. Her zaman hükümetten ya da patrondan yana "uzlaşma" mesajları yayınlar ve genellikle de "uzlaşırlar!" Sarı sendikalar, toplu sözleşmeleri EMEKÇİLERİN bilgisi dışında hazırlar ve imzalarlar. Kamu alanındaki sarı sendikalar ise "toplu sözleşme olmazsa olmazımız" diyerek masaya otururlar kapalı kapılar ardında el sıkışırlar. Hak kazanılmaz, verilir anlayışına sahiptirler. İnanç, milliyet gibi evrensel olmayan değerleri kullanarak kitleleri gerçek mücadeleden uzaklaştırırlar. Sarı sendikalarda yönetim kadroları mevcut siyasete uygun, her an "atanabilecek" kişilerden oluşturulur. Onlar alanlarda, meydanlarda, sokaklarda görülemezler. Bu sendikaların kazanımları, öptükleri el, eğdikleri boyun, ettikleri biat kadardır. Hükümet kapısında yatarlar, meclis kulislerinden umarlar. Sarının envai çeşidini sergileyen bu sendikalar her dönem var olmuşlardır, hükümetler ve patronlar oldukça da var olacaklardır. Peki bunlar hangi sendikalardır? Sanırım bu yanıt için Tekel direnişine bakmak yeterli olacaktır... Saygım Mücadele Eden Sendikalara…
ADEM YALÇINKAYA 13 Yıl Önce
ARKADAŞLAR EĞİTİMBİRSEN KIRKAĞAÇ TEMSİLCİSİ OLARAK HER ZAMAN HER ORTAMDA 4-B VE 4-C'LİLERİN SORUNLARINI DİLE GETİRDİM VE YÖNETİM OLARAK DİLE GETİRDİK.BİZİM YÖNETİM KURULUMUZDA 4-C Lİ BİR KARDEŞİMİZDE VAR.HER TOPLANTIMIZDA O KARDEŞİMİZDE BULUNUR.4-C Lİ KARDEŞLERİMİZİN KADROYA GEÇMELERİ KONUSUNDA HER TÜR GİRİŞİM VE MÜCADELEMİZ DEVAM EDECEK DİYORUM.EFSANE KARDEŞİM AÇIKLAMAMI BİR DAHA OKU.EFSANE RUMUZLU ARKADAŞ YORUMUNU ADINI SOY ADINI YAZARAK YAPARSAN SEVİNİRİM.MUSTAFA ŞEN KARDEŞİM YORUMUNU OKUDUM DESEM YALAN OLUR.OKUMA GEREĞİ DE DUYMADIM.
diyarbakırlı 13 Yıl Önce
adem bey sizi tebrik ediyorum gerekli kişilere gerekli cevabı vermişsiniz
gıcık 13 Yıl Önce
d bakırlı dürtmeden yellenme
eski tekelci 13 Yıl Önce
adem hocam sizin istemeniz güzelde daha biz aile yardımını alamadık bu işler daha fazla çaba ister ama gündeme getirmeniz ve gündemde tutmanız güzel bir çabadır teşekürler artı hocam bizler mebli 4c liler 1 temmuzdan itibaren işsiziz sizler sendikacı olarak siyasilere ulaşmanız daha kolay bizlerin sorunlarını anlatın, şen ve adem hocam iyiakşamlar
Mustafa Şen 13 Yıl Önce
Yorumum bilgi ve öz eleştiri adına yapıldı.Okuma gereği duymamak ise yazdıklarımı bildiğinize ve anladığınıza karşı bir tepkisellik olarak kabul edildi bende...Saygım Mücadele Eden Emekçilere...